体制内被处分是什么体验?

2023-6-27 18:44| 发布者: wesoho| 查看: 1155| 评论: 0

摘要: 依据《公务员法》《公职人员政务处分法》等文件规定,体制内不同的惩戒措施主要有党纪处分、政务处分、行政处分、组织处理四种。体制内,犯错受处分是常见现象。我见过有人,因为别人惹的祸,自己跟着倒霉挨了处分, ...
依据《公务员法》《公职人员政务处分法》等文件规定,体制内不同的惩戒措施主要有党纪处分、政务处分、行政处分、组织处理四种。

体制内,犯错受处分是常见现象。我见过有人,因为别人惹的祸,自己跟着倒霉挨了处分,耽误晋升;还见过有人,犯了错但上面有人保,最后继续晋升。

受处分不是好事,至少会影响个人进步,毕竟组织是不可能主动让你“带病提拔”的,因为没人会拿自己的仕途和你绑在一起。

但有时候有些处分并不完全是坏事,惩前毖后治病救人,犯小错受教训,以后不犯大错。处分期过了,组织相信你,愿意接着用你,以后还有机会提拔。

下面来看看以下6个受处分的人和事,相信大家会有收获。


01

故事一:包村的副镇长


乡镇副职,今年,俩处分。

     一,县残联和民政局不联网,一个只管残疾补贴,一个只管低保,加之我下属管业务的不细心,两个低保残疾没有“及时”享受残疾护理补贴每月六十多块钱。我正在写笔记,一个电话通知我得了个处分,下属提醒谈话,作为主管领导的我被党委约谈。处分完了我才知道发生了啥事。

      二,县里来检查,别的村没人,拿不出档案,我所包保的村拿出了档案,就来我包的村查看档案。某天开班子会,因疫情防控档案不够“完善”,我作为包村领导,被通报批评。其他村其他领导啥事没有。

     年底,评优了,领导说,你今年有处分,优就让给XX吧,人家分管的领域没出问题。我内心说,让吧,毕竟他天天陪领导打乒乓球喝酒还不用包村。


02

故事二:动手的中层干部


换个角度说个我经手的一件,过去挺久了偶尔会想起,不知道当事人现在怎么样了。

 处分对象是一个下级单位的中层,三十多岁的男人某天酒后跟女友吵架,女方报警。警察上门,男的不理智地跟警察发生肢体冲突,双方都有点伤。

结果是妨害公安机关执行公务罪,在看守所呆了三个月最后检方免于起诉。男的失联的三个月,家属向单位隐瞒实情请了病假。回来上班后被举报,违法必然要给处分。

一顿程序下来后,我相信他是有点冤的,人还年轻,态度也行,建议撤销党内职务,没有党内职务给个严重警告影响期2年。

审理建议留党察看两年。我坚持审查意见上的纪委会,最后执行了审理意见给了重处分。

 在完成审查工作之后我的工作就结束了,但我还是以私人的身份给他发信息,推荐他看看麦家的《人生海海》,希望他能看开点,看长远些,度过暂时的人生低谷。

 这件事对被处分人的打击很大。一个感情矛盾的吵架,由于不理智不能控制情绪,最后留了案底,落个重处分,被调到异地非管理岗位,后来没办法只好主动离职不知所踪。

 希望他能重新燃起努力生活的热情吧。


03

故事三:收红包未及时退


记一次经历吧,希望对大家有帮助。

起因是单位分管副职兼主持工作的领导被查,受贿赂基本结案。因为线索牵连,找我谈话查实,本人也坦诚交代。收受管理服务对象红包一事,因为前期上述案件大会后未及时交代,通过上级纪检部门询问未反应,在本级纪委核查前才退还,晚了,一个警告跑不了。已经动议的提拔当然没了,影响期和同事的言语估计有点折磨人,最近心神不宁,工作有气无力。

感想:1.收时的感想,送的人我明知是领导授意,加上小鞋不断,公开批评,猜测是为了拖我下水,为了日子好过收了。2.廉政意识不足,因为家里条件还行,这点小钱都没让自己担心过,没有意识到严重性。

2.现在:后悔,对形式认不清,早些退还还能挽回的,现在晚了;庆幸,现在这个还算小事,最多耽误我提拔1、2年,我还年轻,要是一直这么大意下去,后果不堪设想。

然后给各位的一个告诫,一定要把企业老板对你们的一些手段往最坏了想,然后你就知道怎么考虑了,最有效的防范措施就是坚决不收。工作从上班到退休几十年,没有小心驶得万年船,只有常在河边走,哪有不湿鞋!

还补充一点对留置的看法吧,一个普通人被留置后想不交代是不可能的,信息化到现在这个程度,任何事情都是有迹可寻的,只是看纪检的同志想不想知道那么多,愿不愿意花那么多精力。受贿人一般坚持得多几天,行贿人上去就把底裤颜色交代了。


04

故事四:莫名其妙的处分


我和我同事都被处分过。

我单位离家远,两年才回一次家,今年好不容易能回家过个年。结果我回来上班后的第二天,我们隔壁镇爆发疫情,导致我们市所有外出工作的人都被居家隔离。我们单位更牛,直接给我个通报扣分+谈话。理由是上班期间无故离岗???

我同事比我还冤,我们整个单位对某个工作一贯的办事方式都是一样的,结果有一天突然说这是不对的,给我同事来了个通报处分。

扣分这种东西,我们都不当回事的,总会有莫名其妙的理由扣这扣那的,爱扣就扣,反正也升不上去,本来评优评先也没我份,不影响工资就行。


05

故事五:处分不影响进步的校长


高中班主任,我们毕业以后五年左右通过考试当上副校长,后面又考试当了校长,考察期内正好是刚开始查八项规定的时候,报了二建还是一建的考试,当时要求领导值班,他找教育局请假不批,这位就直接去了省会考试,也是他倒霉,刚好那天市教育局下来检查,一堆问题,他还不在岗,县里就打电话,一开始不接,后面说是在市里,县里就要求当天回来,他第二天还有考试,回不来,就拖到第二天下午才回来。

回来以后县里找他谈话,还在考察期的校长直接免职,回去当老师。事还挺大,上了省里的纪委八项规定曝光榜。

我们都以为他完了,去年回家的时候经过县里新建的中学看到学校的上级领导是他还挺诧异,就问了一直留在县里的同学,同学说这几年县里人均一个处分,他的处分最久,所以也就没啥事了,刚好缺人,上面也有人保他,就又提拔到教育局当副局长了。


06

故事六:多做多错的老黄牛


我镇几个老黄牛勤勤恳恳一辈子,上头指东他不敢向西,真心实意的处理群众问题,我们镇二十多个村八万多人口(实际在家约4万人),随便去一个村大部分村民都认识他们。

就这样的老黄牛因为去征地(别人都不肯去做)得罪了某些群众,然后被告了,得了个处分。

吃饭时候某同事笑话他们:你们这帮家伙做多错多,你看纪委天天找你们,多遭罪,像我,纪委都不找我,因为我从来不干活,就不会犯错!

也许这就是现实吧。

希望所有看到小吏本文的朋友,都永远无法总有被处理的感受。



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